5 errores comunes al buscar trabajo remoto y cómo evitarlos

Te brindaremos herramientas y estrategias prácticas para aumentar tus probabilidades de éxito como la importancia de personalizar las solicitudes, la necesidad de establecer un espacio de trabajo adecuado o trucos para que sepas cómo mantener una red profesional activa.
Descubre herramientas con las que mejorar la productividad y efectividad en la búsqueda de ofertas de empleo, tanto para trabajar desde casa como fuera de ella. ¡Prepárate para encontrar el trabajo de tus sueños! 

Nuevos desafíos en la búsqueda de trabajo remoto en 2024

Si quieres tener éxito en la búsqueda de trabajo en remoto en este 2024, tendrás que ser capaz de adaptarte a los cambios del mercado laboral o la capacidad de conciliar. 

Causas y adaptaciones al aumento del trabajo remoto

Pero ¿qué causas han producido que cada vez más personas busquen empleo en remoto y se decanten por trabajos desde casa? Los principales motivos de este boom, algo impensable hace algunos años, han sido varios.

• La evolución tecnológica sufrida en la última década.
• La respuesta a ciertos eventos globales, como la pandemia COVID-19.
• Los cambios en las preferencias laborales.

Tipos de trabajo en remoto

El abanico de trabajos que se pueden realizar de manera remota es cada vez mayor. Los más comunes están asociados a las nuevas tecnologías (como el análisis de datos o el diseño gráfico), al marketing digital, la redacción de contenido o la atención al cliente. 

Un ejemplo cada vez más extendido es la profesión de agente de seguros. Como agente puedes realizar gran parte de tus tareas desde casa, como la atención al cliente, la venta de pólizas o la resolución de reclamaciones. Además, la flexibilidad horaria inherente a este trabajo permite conciliar la vida personal y profesional, lo que es especialmente atractivo para muchos trabajadores. 

Procesos de selección digitalizados

A la hora de buscar trabajo en remoto debemos tener en cuenta que la digitalización no solo ha afectado a la forma en la que trabajamos, sino también a cómo se desarrollan los procesos de selección. Las empresas cada vez utilizan más herramientas digitales que les permiten centralizar los procesos, y gestionar el línea las entrevistas y las pruebas de aptitud.

Por ejemplo, muchas empresas requieren que los candidatos se registren en plataformas específicas y realicen las entrevistas de manera online, con plataformas como Teams o Zoom. Esto contrasta con el enfoque más tradicional donde los candidatos esperaban una llamada telefónica para avanzar en el proceso.

Es importante presentarse a las entrevistas digitales como lo haríamos a una presencial, siendo puntuales, cuidando la imagen o estableciendo un entorno adecuado, ya que se trata de la carta de presentación del candidato hacia la empresa.

5 errores comunes y mejores prácticas en la búsqueda de trabajo remoto

A pesar de tener en cuenta todos estos factores, según nuestros expertos hay 5 errores comunes que pueden afectar a tu búsqueda de empleo.

1. Descuidar las redes sociales profesionales, como Linkedin. Si quieres buscar trabajo desde casa es importante que mantengas una participación en este tipo de plataformas y dispongas de un perfil actualizado. En lugares como LinkedIn podrás hacer «Claves del networking efectivo para emprendedores». y acceder a puestos de trabajo que solo se ofertan desde aquí. Para saber más sobre LinkedIn y su uso, descárgate nuestra guía gratuita y optimiza tu perfil:
2. No personalizar las solicitudes de empleo ni adaptarlas a puestos de trabajo en remoto. Cada vez son más las personas que deciden utilizar la IA para redactar CV, dando lugar a perfiles genéricos que no destacan del resto. Nuestro consejo es que personalices tu CV para cada oferta. Además, no debes olvidar destacar tus habilidades de cara al trabajo en remoto sin necesidad de supervisión directa. 
3. Descuidar tu imagen virtual. Que trabajes o busques empleo desde casa no es una excusa para pasarte el día en chándal, poco aseado o con el pelo revuelto. Tu presencia debe ser intachable para que los empleadores y posteriores clientes vean reflejado en tu aspecto tu nivel de profesionalidad. Si ofreces una imagen profesional y sólida, tus interlocutores tendrán una impresión muy positiva de ti. 
4. No prestar atención a las habilidades blandas. La adaptabilidad a todo tipo de entornos, nuestra capacidad de trabajar en equipo o bien que nos comuniquemos con el resto, se han convertido en habilidades muy deseadas para los headhunters, pues son esenciales para puestos de trabajo en remoto. No olvides mejorarlas por medio de formación y resaltarlas en tu CV. 
5. No mantenerte actualizado. Aunque tengas una magnífica formación, es necesario invertir parte de tu tiempo en mejorar tus habilidades y adquirir nuevas competencias. Recuerda que en el actual entorno laboral se buscan personas con gran capacidad de adaptación y en continua mejora. 

Ahora bien, ¿qué puedes hacer para mejorar tus prácticas en la búsqueda de empleo en remoto? Toma nota.

Personalizar las aplicaciones y configurar el espacio de trabajo

Si personalizas las aplicaciones que utilizas (configurando las preferencias de software o familiarizándote con las funciones avanzadas) y adaptas tu espacio de trabajo -por ejemplo, disponiendo de una zona de trabajo y organizándose de forma ergonómica-, no solo aumentará tu productividad, sino que, además, ofrecerás una imagen más profesional. 

Construir y autogestionar tu propia red de contactos

Construir y autogestionar tu propia red de contactos será uno de los pasos principales para alcanzar el éxito. Para lograrlo es esencial que estés motivad@ (pues te enfrentarás a entornos sin supervisión directa) y que cuentes con una red sólida de contactos profesionales. Si quieres saber más, no te pierdas este artículo: «Claves del networking efectivo para emprendedores».

Herramientas y estrategias para mejorar tus oportunidades de empleo remoto

Estas son sin duda las herramientas y estrategias que más te ayudarán a la hora de mejorar tus oportunidades de empleo remoto. 

Optimización de CV y herramientas de productividad

¿Has pensado alguna vez que el CV es tu carta de presentación? Por eso debe llamar la atención de los empleadores y ser sencillo y directo. Recuerda resaltar aquellas habilidades que te convierten en un@ candidat@ perfecto para trabajar en remoto, como el manejo de herramientas para la comunicación virtual o la experiencia con el uso de software en línea, como Asana o Trello, para mejorar la productividad. 

Conclusión y pasos a seguir para el éxito en el teletrabajo

Como ves, buscar empleo en remoto para conseguir el trabajo de tus sueños desde casa, no tiene por qué ser tan complejo. Si evitas los errores comunes y pones en práctica el uso de herramientas específicas será más sencillo que alcances el éxito. 

Claves para una búsqueda efectiva y apoyo disponible

Nuestro consejo es que aproveches al máximo los recursos en línea, que practiques networking y no olvides mejorar tu formación. La profesión de agente de seguros puede ser perfecta para ti si quieres trabajar desde casa. 

Si buscas un trabajo que puedas desarrollar de manera flexible aplicando el trabajo remoto, envía tu CV y únete al Equipo Rojo de GENERALI. ¡Estamos esperando con entusiasmo tu llegada!